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    2020年8月管理心理學(xué)

    卷面總分：100分     試卷年份：2020年8月    是否有答案：有   

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    簡述提升工作滿意度的主要方法和策略。

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    管理心理學(xué)的基本研究方法主要包括觀察法,調(diào)查法﹑測驗(yàn)法、個案研究法和

    • A、數(shù)理分析法
    • B、判斷法
    • C、比較法
    • D、實(shí)驗(yàn)法

    人們初次交往時(shí)所形成的對對方的看法,不管正確與否,總是最鮮明、最牢固的,并且影響著以后交往的深度,這種主觀傾向稱為

    • A、首因效應(yīng)
    • B、近因效應(yīng)
    • C、暈輪效應(yīng)
    • D、光環(huán)效應(yīng)

    簡述西方領(lǐng)導(dǎo)體制的發(fā)展階段。

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